Juriste référent contentieux (H/F)

MISSIONS

Au sein de la direction des affaires juridiques et de la commande publique, le service des affaires juridiques est actuellement composé de sept personnes : un chef de service, quatre juristes, un responsable assurances et un gestionnaire assurances.

Le service des affaires juridiques a pour mission de sécuriser juridiquement les actions portées par la Communauté urbaine dans l'ensemble de ses domaines d'activité. Il éclaire les services et la direction générale de l'établissement sur le cadre réglementaire applicable dans un souci d’opérationnalité.

Vous assurez la gestion des pré-contentieux et des contentieux. Vous définissez la stratégie contentieuse à adopter en lien avec les directions opérationnelles, et assurez le suivi complet des dossiers, le cas échéant en lien avec des cabinets d’avocats.

En outre, ponctuellement, vous pouvez également être amené à formaliser ses conseils et avis dans des notes juridiques à vocation opérationnelle. Dans le cadre de cette activité de conseil, vous assistez les services et la direction générale pour la rédaction des contrats, décisions, délibérations et autres actes émis par la Communauté urbaine.

PROFIL

De formation juridique supérieure sanctionnée par un master 2 spécialisé en droit public et/ou droit des contentieux administratifs. Vous justifiez d’une première expérience dans le domaine du conseil juridique ou du traitement des contentieux au sein d’une collectivité et/ou EPCI serait appréciée.

Vous maitrisez les règles et des procédures contentieuses devant les juridictions administratives et maîtrisez le cadre réglementaire du fonctionnement des collectivités territoriales et du droit de l’intercommunalité.

Autonome, vous avez un sens de la communication, de la vulgarisation des résultats et du dialogue.

Vous avez une capacité d'analyse et de synthèse, des capacités rédactionnelles et une aptitude pédagogique.

Enfin vous avez un devoir de réserve et un sens du service public.

INFOS PRATIQUES

Cadre d'emploi : Attachés territoriaux (Catégorie A)

Poste disponible immédiatement

Temps de travail hebdomadaire : 39h00 (25 CA et 23 ARTT)

AUTRES

Lieu(x) de travail : Aubergenville

Autres informations : Travail en bureau ; déplacements éventuels Horaires avec amplitude variable en fonction des obligations de service public notamment liées à l’obligation de présence aux audiences et aux réunions d’expertises. Recrutement par voie statutaire ou contractuelle - Tous nos postes sont ouverts, à compétence égale, aux personnes bénéficiant d’une reconnaissance de la qualité de travailleur handicapé (RQTH) La Communauté urbaine vous propose : - Une rémunération attractive sur étude individualisée - Différentes formules de télétravail possibles et espaces de co-working à disposition - Parking gratuit, forfait mobilité durable sous conditions - Carte restaurant avec contribution employeur de 60% - Possibilité de souscrire à une mutuelle et prévoyance avec participation employeur - Prestations sociales, culturelles et sportives CNAS (Centre National d’Action Sociale) - Environnement 100% cloud - Politique de développement des compétences - Engagements : plan d’égalité femmes/hommes, apprentissage, handicap - Qualité de vie au travail : Moment de convivialité, mise en place d’un baromètre de la QVCT

Chèque-déjeuner : Oui

Adhésion au CNAS : Oui

Permis B nécessaire : Oui

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